Защита трудовых прав граждан
Среднемесячная заработная плата одного работника в марте 2008 года составила 12201 рубль и увеличилась по сравнению с соответствующим месяцем прошлого года на 31,5%. Сохраняется дифференциация среднемесячной номинальной заработной платы по отраслям: у работников, занятых финансовой деятельностью, заработная плата составила 23110 рублей, что в 1,9 раза выше, чем в среднем по краю.
Заработная плата у работников сельского хозяйства, охоты и лесного хозяйства – 8462 рубля или 69% среднекраевого показателя.
Заработная плата в отраслях социальной сферы составляет 72-78% среднекраевого уровня: в здравоохранении и предоставлении социальных услуг – 9504 рубля, образовании – 8814 рублей.
Среднемесячная заработная плата работников государственных учреждений социального обслуживания (без учета работников централизованных бухгалтерий) за I квартал 2008 года составила 6106 рублей, по сравнению с соответствующим периодом 2007 года выросла на 60%, в том числе: 6358 рублей в полустационарных учреждениях социального обслуживания семьи и детей; 5825 рублей в полустационарных учреждениях социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов; 6646 рублей в домах-интернатах (6567 руб. — в домах-интернатах для престарелых и инвалидов, 7052 руб. — в детских домах-интернатах).
По данным органов статистики на 1 апреля 2008 года задолженность по заработной плате в крае составила 13,9 млн. рублей и в сравнении с предыдущим месяцем уменьшилась на 12%.
Число организаций, имеющих задолженность по выплате заработной платы перед своими работниками, составило 14. Из отчитавшихся организаций в 2 проводится процедура банкротства, они находятся в процессе конкурсного производства. Сумма задолженности в этих организациях составляет 1,8 млн. рублей.
Регулирование социально – трудовых отношений
По оперативным данным на 1 апреля 2008 года в крае действуют: 189 соглашений, включая 144 отраслевых, из них 13 – заключены на краевом уровне; более 16 тыс. коллективных договоров, что на 7,5% больше, чем за аналогичный период 2007 года.
Охрана труда и экспертиза условий труда
В I квартале 2008 года в процессе трудовой деятельности пострадали от производственных травм 423 человека, в т. ч. 150 женщин и 1 подросток (I кв.2007 г. –463 чел., в т.ч. 159 женщин). Коэффициент частоты производственного травматизма на 1000 работающих составил 0,23 (I кв. 2007 г.- 0,25.)
Число дней утраты трудоспособности по краю в I квартале 2008 года по сравнению с I кварталом 2007 года снизилось на 5% и составило 8450 человеко-дней (I кв. 2007 г. – 8897).
Производственные травмы со смертельным исходом получили 19 человек в т.ч. 2 женщины (I кв.2007 г. – 14 чел., в т.ч. 1 женщина).
Уровень производственного травматизма со смертельным исходом на 1000 работающих составил 0,01 и увеличился по сравнению с I кв. 2007 года на 25%.
Наибольшее количество несчастных случаев со смертельным исходом зарегистрировано: в организациях строительства − 6; сельского хозяйства – 3; потребительской сферы – 3; обрабатывающих производств, здравоохранения и социальной защиты, прочих организациях по 2 случая.
На мероприятия по охране труда организациями края израсходовано 501,1 млн. рублей, в пересчете на одного работающего – 273,6 рублей, что на 24 % больше, чем в I квартале 2007 г.
За I квартал 2008 года проведено 208 экспертиз условий труда, в т.ч. 59 заключений для учреждений медико-социальной экспертизы по результатам оценки характера и условий труда, предшествовавших наступлению страховых случаев; 134 экспертизы в целях оценки качества аттестации рабочих мест по условиям труда, выявлено 508 нарушений порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда; завершены 15 экспертиз условий труда по запросам региональных отделов Пенсионного фонда, районных и городских судов, прокуратуры, других организаций и лично граждан.
Альтернативная служба
Департамент социальной защиты населения края проводил работу по организации альтернативной гражданской службы в подведомственных департаменту учреждениях социальной защиты.
По состоянию на 1 апреля 2008 года в организации альтернативной гражданской службы участвуют 4 государственных учреждения социального обслуживания, в которых работают на условиях срочного трудового договора 8 альтернативно служащих,в том числе: Нижневеденеевский психоневрологический интернат (1 чел.), Новороссийский дом интернат для престарелых и инвалидов (5 чел.), Отрадненский центр социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов (1 чел.), Северский психоневрологический интернат (1 чел.).
